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권미혁 의원 "보건산업진흥원 내부청렴도 최하위"
직원들 부패방지 평가 가장 낮아 "청렴 시스템 마련해야"
이창진 기자
기사입력: 2016-10-13 09:23:23
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보건산업진흥원의 내부 청렴도가 하위권으로 대책마련이 시급하다는 주장이 제기됐다.
더불어민주당 권미혁 의원은 13일 한국보건산업진흥원(원장 이영찬) 국정감사 보도자료를 통해 "국민권익위원회가 조사한 2015년도 공공단체 청렴도 조사에서 보건산업진흥원은 30개 공직유관기관 중 종합 청렴도 4등급으로 겨우 최하위를 면했다"고 밝혔다.
이는 2013년도 3등급에서 하락한 것이다.
세부적으로, 외부청렴도는 3등급이나, 내부청렴도는 30개 공직유관단체 중 최하위인 5등급으로 나타났다.
이중 내부의 부패방지제도에 대한 조직원들의 평가가 가장 낮았다.
권미혁 의원은 "직원들 스스로 내부 부패방지제도에 낮은 점수를 준 것은 진흥원이 청렴도 향상을 위한 청렴 다짐선언과 캠페인, 교육 등이 전시효과에 불과했던 것 아니냐. 기관장을 비롯해 조직문화가 부패 척결의지를 제대로 보여주지 않는다는 반증"이라고 지적했다.
권 의원은 "직원들의 강제참여를 중심으로 수동적, 수직적 청렴활동이 아닌 자발적 관심과 참여를 바탕으로 청렴한 조직문화와 청렴한 조직 내부시스템을 만들어야 한다"며 대책마련을 촉구했다.
이는 2013년도 3등급에서 하락한 것이다.
세부적으로, 외부청렴도는 3등급이나, 내부청렴도는 30개 공직유관단체 중 최하위인 5등급으로 나타났다.
이중 내부의 부패방지제도에 대한 조직원들의 평가가 가장 낮았다.
권미혁 의원은 "직원들 스스로 내부 부패방지제도에 낮은 점수를 준 것은 진흥원이 청렴도 향상을 위한 청렴 다짐선언과 캠페인, 교육 등이 전시효과에 불과했던 것 아니냐. 기관장을 비롯해 조직문화가 부패 척결의지를 제대로 보여주지 않는다는 반증"이라고 지적했다.
권 의원은 "직원들의 강제참여를 중심으로 수동적, 수직적 청렴활동이 아닌 자발적 관심과 참여를 바탕으로 청렴한 조직문화와 청렴한 조직 내부시스템을 만들어야 한다"며 대책마련을 촉구했다.
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